InsNews
Новости рынка

Key Risk делает фокус на роль человека в организации

Компания «Ключевой риск» расширяет свое влияние на человеческие услуги

Компания Key Risk (a Berkley Company) является одним из ведущих поставщиков специфических страховых продуктов и услуг по компенсационным программам работникам за счет средств работодателей на всей территории США.

На днях организация объявила о расширении своих сервисных предложений для поддержки провайдеров Human Service в национальном масштабе. В компании произошло назначение на ключевую позицию —  Эшли Хаф была назначена директором Направления по работе с персоналом (HRD).

Эта общенациональная программа будет сосредоточена на самых передовых решениях в отрасли по компенсационному страхованию работников для некоммерческих организаций и поставщиков услуг для людей.

Данное направление будет включать взаимодействие и покрытие

  • служб по работе с детьми,
  • учреждениями по борьбе с наркоманией и токсикоманией,
  • общественными программами,
  • домами для различных социальных групп,
  • фитнес-центрами/спортивными комплексами и даже
  • религиозными организациями.

Key Risk делает фокус на роль человека в организации

Коротко о персоналиях

Г-жа Хоф присоединилась к компании  «Ключевые риски» в 2015 году и постоянно демонстрирует свою приверженность обеспечению значимости программ компенсаций работников для работодателей. В последнее время она занимала должность андеррайтера в регионе Атлантического побережья.

Скотт Холбрук, президент организации Key Risk, прокомментировал:

«Мы рады установить национальный фокус для поставщиков человеческих услуг и расширить наше стремление превзойти ожидания наших региональных клиентов. Имея более чем 10-летний опыт поддержки этой отрасли, мы уверены, что созданное нами руководство и команда будут продолжать выполнять наши обязательства перед работодателями Human Service по всей стране».

Резюме

Уже сейчас многие понимают, что предоставление полноценной защиты и компенсаций для персонала любой организации это не только затраты, но и хорошая возможность увеличить приверженность сотрудниками свой организации, а также повысить вовлеченность сотрудников в процесс и их персональную эффективность (КПЭ и КПД).

Новости страхования.рф ©

Источники: coverager.com

Интересно почитать

«Ингосстрах» и «Медси» проанализировали статистику вирусных заболеваний и напомнили правила их профилактики

Sergey

Полис обязательного медицинского страхования (ОМС). Что нужно знать о наших правах по нему?

News

Природные катастрофы и другие неприятности

News

Никакой конфиденциальности для цифровых валют

News

Дефицит бюджета Германии: Covid-19

News

Суэцкий канал: огромные убытки

News

Киберстрахование: возможность и ответственность

News

«Росгосстрах»: ежегодно в компанию поступает несколько сотен заявлений от клиентов, имущество которых пострадало во время весеннего паводка

Sergey

Сбер запускает собственный стейблкоин

News

Zurich Insurance становится главным претендентом на покупку малазийского бизнеса MetLife

Sergey

Положительные показатели Generali

News

Мировая страховая индустрия под влиянием COVID-19

News

Система пенсионного накопления ‒ реформа в 2021 году

News

Подписка на страхование от несчастных случаев

News

Возможно ли застраховать любимые вещи онлайн?

News

ЦБ и АИС: предложения и вызовы

News

Инфляция и природные катастрофы в центре внимания в перестраховании на вторую половину года: Moody’s

Sergey

Swiss Re Corporate Solutions и Coalition: продление

News

Оставить комментарий